Coaching ist heute in vielen Bereichen mehr als nur Ergänzung anderer Maßnahmen der Personalentwicklung. Die Gründe dafür liegen auf der Hand.

Der hohe Grad der Individualisierung in Inhalt und Methodik, die intensive Interaktion zwischen den Partnern oder die zeitnahe Reflektion der Ergebnisse sind nur einige Aspekte.

Für die Kanis Training & Unternehmensberatung (KTU) ist Systemisches die kundenorientierte Beratung zu Fragen im beruflichen Kontext mit dem Ziel einer gemeinsamen Problemlösung.

Coaching wird von uns als ressourcen- und lösungsorientierte Prozeßberatung verstanden: Der Kunde ist Experte für seine Probleme und Lösungen, der KTU - Coach ist Experte für den Weg zum Finden der Lösung.

Wir entwickeln im Coaching gemeinsam mit dem Kunden individuell passende Lösungen und geben keine Standard Lösungen vor. Systemisches Coaching ist ziel- und ergebnisorientiert und anhand konkreter, mit dem Kunden erarbeiteten Zielkriterien evaluierbar.

Die Kanis Training & Unternehmensberatung setzt Coaching in unterschiedlichen Bereichen ein. Im Verkauf, in der Persönlichkeitsentwicklung und im Bereich der Führungskräfteentwicklung sind Schwerpunkte der Arbeit.